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(一)鼓励企业数字化投入。对于升级改造投资500万元以上的存量工业企业，按照市、区两级的补助总额不超过项目设备投资额的15%给予补贴，其中对省级及以上专精特新企业、数字化车间、智能工厂，分别给予设备投资额的3%、5%、7%的额外区级补贴，单个项目最高不超过2000万元。对在市级认定的上云服务单位购买上云服务的省级及以上“专精特新”企业，给予上云企业服务器托管费用30%，单个企业最高不超过10万元。

(二)激励企业专精特新发展。对于当年新认定的市级“专精特新”企业，给予一次性奖励10万元;对当年新认定的省级“专精特新”、“专精特新”冠军企业，在省市奖补基础上，分别给予一次性奖励累计不超50万元、80万元;对当年新认定的国家认定的专精特新“小巨人”、重点“小巨人”、单项冠军企业，分别给予区级20万元、30万元、50万元的一次性奖励。

(三)加大企业双招双引。根据双向约束原则，对合肥市以外总部迁入合肥高新区的国家级专精特新“小巨人”企业，在企业完成注册和实现销售收入，且营业收入同比上一年度持平或增加，给予区级100万元一次性奖励。

(四)鼓励企业技术创新。对当年新认定的省级以上专精特新企业，经认定的重点研发项目，当年研发费用(加计扣除前)超过1000万元以上的，给予项目年度研发投入3%的补助，单个企业年补助总额不超过100万元。对承担国家科技重大专项和重点研发计划等科技计划项目的“专精特新”企业，按项目给予其所获国家拨款额10%的配套奖励，最高不超过50万元。

(五)引导企业扩大规模。对省级以上“专精特新”企业自认定年度次年起，企业主营业务收入超过1亿元且比上年增长50%及以上，给予高成长奖励。其中营业收入增长50%-100%的给予10万元奖励，增长100%及以上的给予20万元奖励。单个企业最高不超过30万元。

(六)支持企业人才引进。对省级及以上“专精特新”企业引进的高层次人才，在申报各类高层次人才、职称认定审核过程中，给予企业优先推荐的绿色通道，确保企业符合条件的高层次人才应报尽报。

(七)助力企业开拓市场。鼓励“专精特新”企业强化主攻方向，为行业龙头企业配套生产。对于当年度发布的国内外500强企业采购园区专精特新企业产品或服务，首次单份合同超过1亿元以上，合同执行完毕后，按照采购金额的1%给予园区专精特新企业奖励，最高不超过200万元。制定“专精特新”企业主导产品目录，在区内场景应用及产业链上下游对接活动中优先推荐省级以上“专精特新”企业的产品及服务。鼓励管委会各部门在区级公共资源交易中设置省级及以上“专精特新”企业主导产品加分项。

(八)鼓励企业挂牌上市。对完成股改并在全国中小企业股份转让系统成功挂牌“专精特新”企业，给予企业核心管理团队100万元的一次性奖励。对基础层挂牌“专精特新”企业调入创新层并报安徽证监局辅导的，给予企业核心管理团队100万元的一次性奖励(申请挂牌同时进入创新层的企业，报安徽局辅导后，直接给予企业核心管理团队200万元的一次性奖励)。对提交北交所上市申请的“专精特新”企业，给予企业核心管理团队100万元;对在北交所成功发行的“专精特新”企业，给予企业核心管理团队300万元的一次性奖励。

(九)支持企业品牌建设。鼓励“专精特新”企业扩大细分市场占有率，对于主营业务收入5000万元以上且国内细分市场占有率排名前三的省级及以上专精特新企业，分别给予一次性奖励30万元、20万元、10万元。鼓励企业加大品牌建设工作。对当年认定中国驰名商标、省商标品牌示范企业、省专业商标品牌基地骨干企业、省专业商标品牌基地(组成单位)的，区级分别给予30万元、8万元、5万元、3万元的奖励。对主导制定国际标准、国家标准、行业标准的企业，分别给予30万元、15万元、10万元区级一次性奖励。对当年获得中国质量奖、中国质量奖提名奖、安徽省人民政府质量奖、安徽省人民政府质量奖提名奖、合肥市市长质量奖金奖、银奖、皖美品牌示范企业，分别给予区级一次性奖补50万元、30万元、20万元、10万元、10万元、5万元、5万元。

(十)精准高效服务企业。在“链通高新”平台上搭建跨部门政策发布平台，实现全区涉企政策统一发布、精准推送。建立“专精特新”企业疑难问题清单，汇集政策、信贷、上市、管理、数字化等方面资深专家，分阶段、分层次、分行业为企业提供全方位精准服务。